Google yüzlerce kişiyi daha işten çıkarttı

Nico Grant / The New York Times

Teknoloji devi Google, hafta ortasında yeni bir toplu işten çıkartma yaptı. Bu kez hedefte Google’ın işe alım görevlileri yani yetenek avcıları vardı. İnsan kaynakları departmanına bağı işe alım bölümünde 3 bin civarında çalışanı olan Google, bu kadrodan daha önce çok sayıda elemanı işten çıkartmıştı. Bu işten çıkartmalar, Google’ın ana şirketi Alphabet’in yapay zeka yatırımlarını ikiye katlasa bile Silikon Vadisi’nde bu yıl başlayan kemer sıkma önlemlerinin devam edeceğinin bir göstergesi.

The New York Times tarafından görüntülenen dahili bir mesaja göre, işe alım görevlileri ve ilgili personel "zorlu haberleri paylaşmak için herkesin katılacağı bir son dakika küresel toplantısına" davet edilmişti. İşe alımdan sorumlu başkan yardımcısı Brian Ong çalışanlara; zorlu haberi kendisinden almalarını istediğini, işlerini evden bitirebileceklerini ya da ofisteyseler eve gidebileceklerini söylediğini aktardı.

"İşe alım hızımızı yavaşlatıyoruz"

Google sözcüsü Courtenay Mencini yaptığı açıklamada, şirketin işe alım uzmanlarına yönelik ihtiyacınını azalması nedeniyle "İşe alım ekibimizin boyutunu küçültmek gibi zor bir karar aldık" dedi ve "Söylediğimiz gibi, üst düzey mühendislik ve teknik yeteneklere yatırım yapmaya devam ederken aynı zamanda genel işe alım hızımızı da anlamlı ölçüde yavaşlatıyoruz" diye konuştu.

Giderleri kısıp üretkenliği artırmaya çalışıyor

Google CEO'su Sundar Pichai, bir yılı aşkın süredir giderleri kısma ve üretkenliği artırma çabası gösteriyor. Ocak ayında Google, Amazon ve Meta gibi rakiplerinine benzer şekilde 12 bin kişiyi, yani işgücünün yüzde 6'sını işten çıkaracağını duyurmuştu. Bu, şirket tarihindeki ilk önemli işten çıkarmalara işaret ediyordu. 30 Haziran itibarıyla şirketin 181 bin 798 çalışanı bulunuyordu.

Bundan bir önceki işten çıkarmaları gece yarısı duyuran ve çalışanların kurumsal erişimini anında iptal eden Sundar Pichai mevcut ve eski çalışanları tarafından eleştirilmişti. Alphabet'in başkanı ve baş yatırım sorumlusu Ruth Porat, Temmuz ayında mali analistlere şirketin "yatırımlar için kapasite yaratmak amacıyla şirketin gider yapısını yeniden şekillendirmeye ve en iyi getiriyi elde etmek için parayı doğru şeylere aktarmayı sağlamaya odaklandıklarını” söylemişti.